Vacaciones

Las vacaciones son el periodo de descanso al que tiene derecho el trabajador.

Los días de vacaciones aparecen en una de las cláusulas del contrato de trabajo.

Las vacaciones anuales están reguladas en el artículo 38 del Estatuto de los Trabajadores y tendrán que ser retribuidas. La duración de las vacaciones al año no podrá ser inferior en ningún caso a 30 días naturales. 

El período o períodos de su disfrute se fijará de común acuerdo entre el empresario y el trabajador. En caso de desacuerdo, será un juez quien deberá fijar dicho periodo de disfrute.

Según el Estatuto de los Trabajadores, el trabajador tiene derecho a conocer las fechas que le correspondan 2 meses antes, al menos, del comienzo del disfrute.